Søge hjemmeside:
Her på bloggen kan du holde dig opdateret inden for regnskab, løn og personaleadministration. Vi gør dig klogere på love og regler, på arbejdsgiveres og virksomheders pligter og hjælper dig med at forenkle arbejdsprocesserne i din virksomhed.
Regnskabsvirksomheder bliver i stigende grad opkøbt, fusioneret og indlemmet i store koncerner. For mange kunder og medarbejdere skaber det større afstand mellem dem, der udfører arbejdet, og dem, der har brug for det. Det mærker vi tydeligt - både...
I forrige uge skrev jeg om, hvordan årsafslutningen ikke behøver at være en panikpræget periode, men derimod kan blive et struktureret afsæt til bedre beslutninger og mere ro i løn og regnskab. Men ro opstår ikke af sig selv.
Selv i virksomheder med...
At drive forretning på tværs af Norden kan være en styrke. Men regnskab og rapportering bliver ofte det område, hvor kompleksiteten vokser: Forskellige lokale krav, forskellige arbejdsgange, forskellige rapporter og alt for mange kontaktpunkter.
For større virksomheder og vækstorienterede organisationer medfører regnskabet komplekse udfordringer, der både kræver ressourcer og specialistkompetencer. Ved at outsource regnskabsfunktionen overlader du udvalgte eller alle regnskabsopgaver til en...
For de fleste virksomhedsejere markerer januar og februar ikke kun begyndelsen på et nyt år, men også afslutningen på det foregående år, især når det kommer til regnskabsmæssige forpligtelser. Årsafslutningen er en vigtig og ofte travl periode, hvor...
De, som arbejder med økonomi og regnskab, udfylder nøgleroller i enhver virksomhed. Din leverandør af regnskabsassistance er derfor afgørende for, hvor god indsigt og overblik du får over økonomien. En dygtig ekstern regnskabsmedarbejder sikrer ikke...
Alle virksomheder må forholde sig til regnskab og løn. Mange har en økonomidirektør, eller en Chief Financial Officer (CFO), som traditionelt har haft det overordnede ansvar for alt, der har med regnskab at gøre. Men er det nødvendigvis en effektiv...
