Hvordan ejerskabet påvirker kvaliteten af regnskab og økonomistyring.
Regnskabsvirksomheder bliver i stigende grad opkøbt, fusioneret og indlemmet i store koncerner. For mange kunder og medarbejdere skaber det større afstand mellem dem, der udfører arbejdet, og dem, der har brug for det. Det mærker vi tydeligt - både i dialogen med nye kunder og i samtaler med erfarne specialister, som har valgt at forlade den type miljøer.
Når regnskabsvirksomheder bliver en del af store koncerner, ser vi ofte, at rådgiverne får mindre frihed til at tilpasse løsningen til den enkelte kunde. Den faglige udvikling bliver mere begrænset, og fokus flyttes fra kvalitet til volumen. Relationerne svækkes, medarbejderudskiftningen stiger, og styring via KPI’er og standardisering får forrang frem for menneskelige hensyn.
Det påvirker både kundeoplevelsen og arbejdsglæden - og i sidste ende kvaliteten af arbejdet.
Familieejet er et tankesæt
Amesto er et familieejet, nordisk selskab. For os betyder det:
- Kort afstand mellem ejerskab og daglig drift
- Hurtige og ansvarlige beslutninger
- Plads til faglig stolthed og kompetenceudvikling
- Fokus på kvalitet og relationer frem for kortsigtede mål
- Medarbejdere, der bliver og udvikler sig
- Kunder, der får tid, opmærksomhed og personlig rådgivning
Langsigtet ejerskab skaber tryghed - og bedre resultater.
Hvad siger kunder og medarbejdere?
Vi får løbende tilbagemeldinger fra kunder og rådgivere, som har valgt at skifte til os. De peger på, at ejerskabsformen gør en reel forskel. Beslutninger træffes tæt på driften, samarbejdet bliver mere smidigt, og kvaliteten i leverancen opleves højere.
Mange fremhæver også kulturen og stabiliteten som afgørende - både for dem, der arbejder hos os, og for de virksomheder, vi samarbejder med.
Det bekræfter os i, at valget af regnskabspartner er vigtigere end nogensinde.
Hvilke værdier støtter du med dit valg?
Bag hver faktura ligger en virksomhed, du aktivt vælger at støtte. Det er værd at overveje:
- Investerer du i en partner, der investerer i sine medarbejdere?
- Støtter du en kultur, hvor kvalitet og relationer prioriteres?
- Vælger du langsigtet samarbejde frem for kortsigtede besparelser?
- Bidrager du til robuste løsninger - ikke lappeløsninger?
Regnskab og økonomi handler om tal. Men i bund og grund handler det om mennesker. Og engagerede mennesker skaber bedre resultater.
Vil du vide mere?
